Batay sa kamakailang impormasyon, narito ang sampung pinakasikat na trabaho sa Pilipinas noong 2024:
- Mga Software Developer at Software Engineer: Dahil sa mabilis na paglago ng industriya ng teknolohiya, mataas ang pangangailangan para sa mga propesyonal na nagde-develop at nagpapanatili ng mga software system.
- Mga Aeronautical Engineer: Sa pagpapalawak ng industriya ng aviation, tumataas ang pangangailangan para sa mga engineer na dalubhasa sa disenyo, pag-develop, at pagpapanatili ng mga sasakyang panghimpapawid.
- Mga Virtual Assistant: Nanatiling popular ang Pilipinas bilang isang outsourcing destination para sa mga virtual assistant na humahawak ng mga gawaing administratibo, serbisyo sa customer, at marami pa para sa mga negosyo sa buong mundo.
- Mga Content Creator: Ang pagtaas ng social media at digital marketing ay nagdulot ng mas mataas na pangangailangan para sa mga content creator na gumagawa ng nakaka-engganyong nilalaman para sa iba’t ibang platform.
- Mga Real Estate Agent: Ang booming property market ay nagbigay-daan sa maraming pagkakataon para sa mga real estate agent na tumutulong sa mga kliyente na bumili, magbenta, at magrenta ng mga ari-arian.
- Mga Propesyonal sa Medikal: Ang mga doktor, nars, at iba pang mga healthcare worker ay laging in demand, lalo na sa patuloy na global health concerns at pangangailangan para sa dekalidad na serbisyong pangkalusugan.
- Mga Call Center Agent: Ang Pilipinas ay isang hub para sa BPO industry, at ang mga call center agent ay nananatiling isa sa pinakanirerekwireng trabaho dahil sa malakas na kakayahan sa wikang Ingles ng bansa at cultural affinity sa Kanluran.
- Mga Accountant at Auditor: Sa paglago ng mga negosyo, patuloy ang pangangailangan para sa mga financial professional na kayang mag-manage ng accounts, mag-assure ng compliance, at mag-perform ng audits.
- Mga Engineer (Iba’t Ibang Larangan): Bukod sa mga aeronautical engineer, mataas din ang demand para sa mga civil, mechanical, at electrical engineer para sa mga proyekto ng imprastruktura at industrial development.
- Mga Propesyonal sa Human Resource: Sa paglawak ng mga kumpanya, tumataas ang pangangailangan para sa mga HR professional na mag-manage ng recruitment, employee relations, at organizational development.
Ang mga trabahong ito ay nagpapakita ng iba’t ibang oportunidad sa merkado ng trabaho sa Pilipinas, na naimpluwensyahan ng lokal na paglago ng ekonomiya at global outsourcing trends.
